Centrale des syndicats du Québec

ST-HUBERT,  le 31 mars. - Plus de 700 enseignants du préscolaire, du primaire, du secondaire, de l'éducation des adultes et de la formation professionnelle à la commission scolaire des Patriotes se sont réunis hier et ont accepté les offres patronales locales à 98%.

 

"Au cours de cette négociation, il y a eu plusieurs enjeux qui menaçaient de ramener les conditions de travail des enseignants 20 ans en arrière" de déclarer Richard Bisson, vice-président de la section des Patriotes au Syndicat de l'enseignement de Champlain(CSQ).

 

Au coeur des discussions, l'annexe B, une entente unique au Québec qui fait en sorte que la gestion de la masse salariale des enseignants est gérée conjointement. "Nous sommes bien heureux que ce outil hors du commun soit reconduit dans la nouvelle convention collective locale", de préciser M. Richard Bisson.

 

Outre les gains de 3 jours de congé pour force majeure pour raison familiale qui permettent une meilleure conciliation famille/travail, l'amélioration du fonctionnement du conseil des enseignantes et des enseignants et un meilleur encadrement de la suppléance, M. Bisson "souhaite que les parties continuent à construire de bonnes relations de travail, car la solution aux problèmes demande toujours une attitude réfléchie et une bonne part d'ingéniosité et de créativité".

 

 

Le Syndicat de l'enseignement de Champlain est le syndicat local qui compte le plus de membres avec 10 016 personnes, dont 2970 enseignants à la c.s. des Patriotes, issues du domaine de l'éducation, dont des enseignants et du personnel de soutien qui travaille pour les Commissions scolaires des Patriotes, Marie-Victorin et Vallée-des-Tisserands.

 

Martin Cayouette

coordonnateur à l'action syndicale et à l'information

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